Comprender cómo interactúan las personas, cómo se complementan y qué necesita cada equipo es la clave para construir equipos de alto impacto. High Impact Teams combina Behavioral Science, datos y herramientas prácticas para transformar el potencial de un equipo en resultados sostenibles.
ETBO® Assessment mide el comportamiento real del equipo: más de 50 comportamientos observables agrupados en 8 roles.
Mapa de equipo con distribución de roles, fortalezas, complementariedades y desequilibrios. Informes individuales para cada participante e informe de equipo.
Workshop experiencial, sesiones individuales con cada participante, devolución al líder del mapa de equipo, dinámicas de equipo y píldoras formativas sobre ciencia del comportamiento aplicada.
TeamScan mide la evolución del equipo antes, durante y después de la intervención, y traduce los aprendizajes en compromisos concretos.